Với mong muốn lan tỏa giá trị thực tiễn của phong thủy hiện đại trong đời sống và công việc, mới đây, Thạc sĩ Trần Đức Minh – nhà khoa học phong thủy, sáng lập Phong Thủy Sư Việt Nam – đã có chuyến khảo sát và tư vấn chuyên sâu tại trụ sở Ủy ban Nhân dân xã, tỉnh Hưng Yên.
Chuyến công tác không chỉ mang ý nghĩa chuyên môn sâu sắc mà còn là hoạt động thể hiện tư duy quản trị đổi mới của chính quyền địa phương – nơi phong thủy được nhìn nhận như một công cụ hỗ trợ quản lý hiệu quả và xây dựng môi trường làm việc bền vững. Trong bối cảnh hoạt động hành chính ngày càng đòi hỏi sự chuyên nghiệp và thân thiện với người dân, việc ứng dụng phong thủy một cách bài bản đã và đang được nhiều địa phương quan tâm.
Tại trụ sở UBND xã – trung tâm hành chính chính trị của xã, nơi diễn ra các hoạt động tiếp dân, giải quyết thủ tục và tổ chức hội họp thường xuyên – ThS. Trần Đức Minh cùng đội ngũ chuyên gia đã thực hiện khảo sát tổng thể, từ thế đất, hướng trục chính, dòng khí, cho các khu vực chức năng bên trong. Qua quá trình đánh giá, đoàn đã chỉ ra một số điểm cần điều chỉnh để tối ưu hóa dòng năng lượng tích cực trong không gian làm việc.
Một số giải pháp cụ thể được đưa ra bao gồm: thay đổi hướng bàn làm việc của lãnh đạo nhằm đón cát khí và tăng cường sự minh triết trong quyết sách, đảm bảo dòng khí lưu thông liên tục, tránh tù đọng và khúc xạ; đồng thời bố trí thêm một số vật phẩm phong thủy tại những vị trí trọng yếu để điều hòa khí trường và kích hoạt năng lượng hỗ trợ hành chính.
Ngay sau khi triển khai, cán bộ tại UBND xã ghi nhận sự thay đổi rõ rệt: không gian làm việc thông thoáng hơn, tinh thần làm việc tích cực, hiệu quả phối hợp nội bộ được nâng cao. Đặc biệt, sự hài lòng của người dân khi đến giao dịch cũng được cải thiện rõ nét, nhờ môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp hơn.
Sự kiện tại UBND xã một lần nữa khẳng định: phong thủy không phải là yếu tố huyền bí, mà là một ngành khoa học ứng dụng, nếu được triển khai đúng đắn và có cơ sở, sẽ trở thành công cụ hỗ trợ đắc lực cho hiệu quả quản lý hành chính và sự phát triển bền vững của tổ chức.
